شیوه مدیریت انتقادات

این فایل در تکمیل نظراتی ضبط شده که شما دوستان گرامی در پاسخ به سوالات فایل پیدا کردن الگوهای تکرار شونده | قسمت 1 نوشته اید.

طبق جواب های شما دوستان، یکی از موارد پرتکرار درباره الگوهایی که احساسات نادلخواه شدید را در ما بیدار می کند، در لحظاتی است که مورد انتقاد قرار می گیریم.

در این فایل استاد عباس منش اصول مهمی را درباره نحوه مدیریت انتقادات توضیح داده است که اجرای این اصول، ما را در صلح بیشتری با خودمان قرار می دهد

اصولی که به شما یاد می دهد:

1. چه باورهایی در فرد باعث می شود که مرتبا مورد انتقاد قرار بگیرد

یعنی اصولا چه جنس از توجه (فکر، صحبت، رفتار)، ما را در مداری قرار می دهد و با افرادی مواجه می کند که نتیجه اش مورد انتقاد قرار گرفتن، تقلا برای توضح دادن، دفاع کردن و رفع انتقاد کردن از خود است.

2. چطور ریشه ی این جنس از توجه را در خود بشناسیم و در این باره  کنترل کانون توجه خود را به دست بگیریم

3. چطور انتقادات سازنده را از انتقادات تخریب کننده تشخیص دهیم؟

4. چطوراز قدرت سازنده ی انتقادات، به نفع خودمان بهره برداری کنیم؛

4. چطور از انتقادات مخرب، اعراض کنیم؛

و به این شکل، این موضوع را مدیریت کنیم و در این باره با خودمان در صلح قرار بگیریم.

 

توضیحات استاد عباس منش در این فایل را بشنوید و تجربیات خود و درس هایی که گرفته اید را با ما در بخش نظرات این فایل به اشتراک بگذارید 


منابع بیشتر درباره محتوای این فایل:

همانطور که می دانید، دوره کشف قوانین زندگی به صورت کامل بروزرسانی شده است. یک شیوه اساسی برای افزایش مهارت در شناسایی و حذف ترمزهای مخفی در برابر خواسته ها، دوره کشف قوانین زندگی است.

در بروزرسانی جدید، تمریناتی تخصصی به دوره اضافه شده است. این تمرینات در یک فرایند تکاملی، به دانشجو یاد می دهد تا درباره هر خواسته ای که با وجود تلاش به آن نرسیده است:

  • اولاً: ترمزهای مخفی یا باورهای برعلیه آن خواسته را در ذهن خود بشناسد؛
  • ثانیاً: با ابزار منطق،آن ترمزهای ذهنی را از ریشه حذف کند و به این شکل، طبق قانون، خواسته اش را دریافت کند؛

نتیجه عمل به آگاهی ها و انجام  تمرینات این دوره، این است که:

فرد از همان نقطه اول، در مسیر هم جهت با خواسته اش قرار می گیرد  و با ایده ها، راهکارها و فرصت هایی برخورد می کند که با آن خواسته هم فرکانس است و اجرای آنها نتیجه بخش است.

در نتیجه آن خواسته به صورت طبیعی وارد زندگی اش می شود. ضمن اینکه از مسیر خلق خواسته، لذت می برد.

اطلاعات کامل درباره محتوای افزوده شده به دوره کشف قوانین زندگی در این بروزرسانی و نحوه خرید دوره را از اینجا مطالعه کنید

  • نمایش با مدیاپلیر کلاسیک
  • فایل تصویری شیوه مدیریت انتقادات
    447MB
    35 دقیقه
  • فایل صوتی شیوه مدیریت انتقادات
    16MB
    35 دقیقه
توجه

این فایل تا مدت محدودی به صورت رایگان قابل استفاده است. در صورت نیاز آن را دانلود کرده و روی سیستم خود ذخیره نمایید.

414 نظر
توجه

اگر می‌‌خواهی تجربیات خود را درباره موضوعات این فایل بنویسی، لازم است عضو سایت شوی و اگر عضو هستی، می‌توانی با ایمیل و رمز عبورت از اینجا وارد سایت شوی.

بازکردن همه‌ی پاسخ‌هانمایش:    به ترتیب تاریخ   |   به ترتیب امتیاز
    تعداد کل دیدگاه‌های «اکرم زمانی» در این صفحه: 1
  1. -
    اکرم زمانی گفته:
    مدت عضویت: 1922 روز

    سلام استاد عزیزم سپاسگزار خدای مهربونم که اینقد سریع به فرکانس هامون جواب میده دقیقا این چند فایل اخیر جواب خداوند به فرکانس های ما بود،سپاسگزارم استاد جون بابت تمام دوره های فوق العاده ای که هر چه بیشتر روی خودم کار می کنم بیشتر می فهمم که چقدر ظرفمون بزرگ شده و دقیقا اینو من در برخورد چند روز پیش خودم و انتقاد یه فرد از خودم و نحوه ی قشنگی که الان گفتید را انجام دادم و سپاسگزاری کردم و دقیقا اومدم درسش را گرفتم و رها کردم و تمام شده حسابش کردم و بعدش اومدم ساعت ها فکر کردم در موردش و نکته هاش را گرفتم و سپاسگزاری کردم از خدا ،خدا رو شکر که ظرفم اینقد بزرگ شده دقیقا باوری که ماهاهست دارم اینو میگم که درخواست و رفتارهای من جدای از شخصیت منه

    شکر خدا که الان استاد در این فایل اینو گفت

    خداجونم مررررسیییی که قشنگ خودت داری یادم میدی و با صحبت های اکنون استاد مهر تایید زدی

    اکرم خانم اینقد تغییر کرده و نتایج رفتارهاش و شخصیت دیده میشه تحسین می کنم شخصی که زود ناراحت میشد تبدیل شده به فردی که اولا خودش را جای طرف می ذارم ،پذیرای انتقادهستم ،آرام شده ام ،سپاسگزارم و بررسی می کنم و جدای از شخصیتم می دانم .

    شکر ،شکر ،شکر بابت این همه آگاهی و بکارگیری آن

    ممنونم استاد زبان و کلام خدا روی زمین

    پاینده باشید و برقرار و غرق در فضل و لطف الهی

    میانگین امتیاز به دیدگاه بین 34 رای: